La tendance à la personnalisation et à la flexibilité s’étend progressivement à toutes les couches de la société. Et cela vaut aussi pour le monde des professionnels RH. Une tendance qui se traduit par la montée croissante de « l’Employee Experience » : l’ensemble des impressions, des expériences et des sentiments d’un collaborateur à l’égard de son employeur.
En tant qu’organisation, vous avez tout intérêt à ce que cette expérience soit positive. Cependant, mettre le collaborateur au premier plan s’avère à un changement assez radical pour de nombreuses entreprises. C’est pourquoi nous avons écrit ce livre blanc.
Découvrez la recette de base d’une bonne Employee Experience
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